Viziune asupra productivității și angajabilității prin ritmul de lucru lent și satisfacția individuală la locul de muncă

Număr proiect 2020-1-SI01-KA204-075961 

Filozofia proiectului SNAIL este legată de importanța inteligenței emoționale la locul de muncă, flexibilitatea cognitivă și dezvoltarea abilităților sociale. Proiectul dorește să dezvolte noi instrumente și metodologii pentru a sprijini start-up-urile și IMM-urile în îmbunătățirea productivității, competitivității și eficienței acestora.

Consorțiul proiectului este compus din șase organizații din șase țări diferite ale UE:

• Andragoski zavod Ljudska univerza Velenje – Slovenia (Coordonatorul proiectului)
• INDEPCIE SCA – Spania
• GROWTH COOP – Spania
• ORANGE HILL – Polonia
• I AND F EDUCATION AND DEVELOPMENT – Irlanda
• Centrul pentru Promovarea Invatarii Permanente – România.

Proiectul va dezvolta trei Rezultate Intelectuale, și anume:

IO1 ‘SLOW BOSS’

• concentrat pe ritmul de lucru al managerilor;

IO2 ‘WORK SLOW, WORK BETTER’

• concentrat pe angajați, propunând o soluție de adoptare a unui ritm de lucru lent în companii pentru o mai bună productivitate și creativitate;

IO3 ‘SLOW TRAINING’

• presupune dezvoltarea unui modul de formare a formatorilor dedicat facilitatorilor. Sistemul online va include, de asemenea, o platformă pentru interacțiunile dintre cursanți, facilitatori, mentori și alte părți interesate.

Suntem foarte încântați să vă invităm să consultați Site-ul, precum și pagina de Facebook a proiectului SNAIL.